近日，住房和城乡建设部住房公积金监管司发布的《灵活就业人员参加住房公积金制度试点工作信息》显示，截至今年3月31日，常州市有3项指标位居6个试点城市第一，分别是正常账户实缴率、当月（3月）贷款人数及累计贷款人数。

自2021年试点实施以来，常州市不断推进部门合作，形成了“政策+服务+宣传”的“组合拳”。

围绕“532”发展战略，助力打造“常有安居”名片，常州住房公积金对试点工作进行创新，出台《常州市住房公积金支持在常高校和职业院校毕业生“青春留常”实施办法》，鼓励各类学校毕业生以灵活就业人员身份缴存住房公积金，对留常就业的在常高校毕业生给予住房公积金首次缴存补贴、留常缴存补贴和5年内购首套房的额外20万元贷款额度支持，为城市制造业发展积聚人才和人力资源。截至今年4月底，共有12500名毕业生开设灵活就业人员自愿缴存住房公积金账户，住房公积金中心发放“青春留常”开户补贴375万元。

2022年9月5日起常州市恢复商转公贷款，2023年1月1日起实施“以贷还贷”方式的商转公贷款。商转公“以贷还贷”方式户均贷款申请金额达52.63万元，每笔贷款较商业贷款基准利率节省利息支出约7.39万元，有效减轻了缴存人还贷压力。今年1—4月，月均设立灵活就业人员账户1668户，同比增长62.57%。

今年4月10日，常州市正式实施多孩家庭贷款政策，提高多孩家庭住房公积金贷款额度，在家庭可贷额度的基础上，二孩家庭增加20万元、三孩家庭增加30万元；扩大人才贷款政策支持范围，将非企业引进的人才和2021年之前引进的人才也纳入了优惠政策覆盖面。新政实施一个月初显成效，共为28名灵活就业人员办理20笔贷款，共计1581.9万元，节省利息222.1万元。

目前，常州市有7家受托银行开办灵活就业人员缴存开户业务，全市各区域47个线下网点可以办理线下开户，其中有6家银行可以提供线上开户服务，线上缴存开户占办理量的95.47%。

同时，常州市还通过品牌共建、聘任校园推广大使、网络直播等举措，合力创新“新政”宣传。

住房公积金中心联合住建部门、受托银行，常态化开展住房公积金政策宣讲以及周末特色上门服务等活动；牵头建立了“公积金中心—高校—银行”合作机制，培训了30名熟悉政策的校园推广大使，助力“青春留常”政策指导和政策解读“火”起来；面向专业技能人才、网约车司机、快递小哥等灵活就业群体，采取“直播+短视频”模式，分期分场次开展了7场网络直播活动。

常州市灵活就业人员参加住房公积金制度试点正式实施以来，累计已有30566名灵活就业人员参加住房公积金制度，实缴金额为1.89亿元；576名灵活就业人员办理住房公积金贷款，节省利息4049.7万元。